ALTA PERFORMANCE ALIADA A BEM-ESTAR PARA LIDERANÇAS E EQUIPES
Neste mundo altamente interconectado, em constante em transformação, líderes devem ser capazes de lidar com a constante ambiguidade e incerteza, e de olhar sob diferentes perspectivas.
Para fazer face à complexidade do mundo atual, as organizações devem desenvolver líderes para que disponham de habilidades que vão além além dos conhecimentos e competências tradicionais.
Faz-se necessária a capacidade de pensar de modo mais complexo, sistêmico, estratégico e independente para que seja possível escolher sabiamente as estratégias mais apropriadas a cada momento. Um novo modo de desenvolvimento torna-se crucial para liderar com excelência.
Assim, líderes e organizações ao redor do mundo tem crescentemente tido mindfulness como um aliado de imenso valor para a assegurar a capacidade de insights e inovatividade constantes e consequente sucesso de modo sustentável.
Temos como objetivo apoiar a liderança em momentos de transição, inovação e mudanças, propiciando o cultivo das habilidades necessárias para que possam liderar com excelência em nossa era tecnológica, altamente conectada e em rápida evolução.
“You cannot be an effective leader if you don't have a personal practice to bring your best self to the world everyday.”
Mark Bertolini, CEO Aetna
Resultados
POR QUE MINDFULNESS?
Estudos científicos têm comprovado que o treino de mindfulness afeta de modo profundo, positivo e duradouro a habilidade de reduzir sintomas médicos e psicológicos relacionados ao stress, ao mesmo tempo em que os participantes aprendem modos de viver mais plenamente, e desenvolvem habilidades fundamentais para o exercício da liderança:
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Maior foco, concentração, e clareza de propósitos,
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Serenidade para tomada de decisões e afloramento de soluções criativas mesmo em situações adversas,
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Resiliência mental e física,
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Melhora de habilidades comunicativas e de relacionamentos,
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Desenvolvimento de condições para maior conexão com habilidades existentes e uso mais habilidoso das próprias experiências e intuições.